怎么算失業(yè)金領(lǐng)取多少個(gè)月

法律主觀：

失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)以當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)一定比例確定。失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人累計(jì)繳費(fèi)滿1年不足10年的，按最低工資標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)放，滿10年及其以上的，按最低工作標(biāo)準(zhǔn)的80%發(fā)放。二、失業(yè)保險(xiǎn)可以領(lǐng)幾個(gè)月？失業(yè)保險(xiǎn)最長可以領(lǐng)取24個(gè)月。不同地區(qū)對失業(yè)金領(lǐng)取的規(guī)定期限不同。根據(jù)《失業(yè)保險(xiǎn)條例》規(guī)定，失業(yè)人員領(lǐng)取保險(xiǎn)金的期限，根據(jù)失業(yè)人員失業(yè)前，所在單位。1、被保險(xiǎn)人領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限，根據(jù)其失業(yè)前累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間確定：累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間1年以上不滿2年，可以領(lǐng)取3個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金。2、累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間2年以上不滿3年，可以領(lǐng)取6個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金。3、累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間3年以上不滿4年，可以領(lǐng)取9個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金。4、累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間4年以上不滿5年，可以領(lǐng)取12個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金。5、累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間5年以上的，其超過5年的部分，按照每滿一年增發(fā)一個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金的辦法計(jì)算，確定增發(fā)的月數(shù)。三、自己離職可以領(lǐng)取失業(yè)金嗎？失業(yè)人員可以從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的條件為：1、失業(yè)前，已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿1年的；2、不是因?yàn)楸救说囊庠钢袛嗑蜆I(yè)的；3、已經(jīng)經(jīng)過失業(yè)登記并且有求職要求的。但自己離職是屬于因本人自己的意愿中斷就業(yè)，不符合領(lǐng)取失業(yè)金的條件，因?yàn)樽约弘x職是不可以領(lǐng)取失業(yè)金。《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十五條，失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金：（1）失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的；（2）非因本人意愿中斷就業(yè)的；（3）已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求的。綜上可知，失業(yè)金的領(lǐng)取按照當(dāng)?shù)氐恼邅韴?zhí)行。

法律客觀：

《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)發(fā)放辦法》第十四條 經(jīng)辦機(jī)構(gòu)自受理失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金申請之日起10日內(nèi)，對申領(lǐng)者的資格進(jìn)行審核認(rèn)定，并將結(jié)果及有關(guān)事項(xiàng)告知本人。經(jīng)審核合格者，從其辦理失業(yè)登記之日起計(jì)發(fā)失業(yè)保險(xiǎn)金。 第十五條 經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)失業(yè)人員累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間核定其領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限。失業(yè)人員累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間按照下列原則確定： （一）實(shí)行個(gè)人繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)前，按國家規(guī)定計(jì)算的工齡視同繳費(fèi)時(shí)間，與《條例》發(fā)布后繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的時(shí)間合并計(jì)算。

領(lǐng)取失業(yè)金的時(shí)間怎么計(jì)算

法律主觀：

一、領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金時(shí)間怎么計(jì)算失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限，根據(jù)其失業(yè)前累計(jì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的年限（扣除已領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)年限）計(jì)算。累計(jì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿1年不滿2年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限為2個(gè)月;累計(jì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)年限每增加1年，期限增加2個(gè)月。累計(jì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿1年不滿5年的，期限最長為12個(gè)月;累計(jì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿5年不滿10年的，期限最長為18個(gè)月;累計(jì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)10年以上的，期限最長為24個(gè)月。二、失業(yè)金領(lǐng)取條件及標(biāo)準(zhǔn)失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取條件：根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十五條的規(guī)定，失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金：（一）失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的；（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的；（三）已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求的。失業(yè)金領(lǐng)取的標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十七條的規(guī)定，失業(yè)保險(xiǎn)金的標(biāo)準(zhǔn)，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定，不得低于城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)。三、怎么領(lǐng)取失業(yè)金根據(jù)《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第十四條的規(guī)定，享受失業(yè)保險(xiǎn)的對象須具備三個(gè)條件：按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的;2.非因本人意愿中斷就業(yè)的;3.已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的。所以單位辭退員工的，最好是在解除勞動(dòng)合同上證明書上寫明由單位提出、雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同，即體現(xiàn)系非因本人意愿解除合同即可。《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第十四條具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金：（一）按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的;（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的;（三）已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，按照規(guī)定同時(shí)享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

法律客觀：

《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)發(fā)放辦法》第十四條 經(jīng)辦機(jī)構(gòu)自受理失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金申請之日起10日內(nèi)，對申領(lǐng)者的資格進(jìn)行審核認(rèn)定，并將結(jié)果及有關(guān)事項(xiàng)告知本人。經(jīng)審核合格者，從其辦理失業(yè)登記之日起計(jì)發(fā)失業(yè)保險(xiǎn)金。 第十五條 經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)失業(yè)人員累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間核定其領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限。失業(yè)人員累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間按照下列原則確定： （一）實(shí)行個(gè)人繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)前，按國家規(guī)定計(jì)算的工齡視同繳費(fèi)時(shí)間，與《條例》發(fā)布后繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的時(shí)間合并計(jì)算。

失業(yè)金領(lǐng)取時(shí)間是怎么計(jì)算的？

失業(yè)人員領(lǐng)取時(shí)間根據(jù)失業(yè)人員失業(yè)前累積繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的年限（扣除已領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的年限）計(jì)算。累積繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年不滿二年的，期限為二個(gè)月；累積繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)每增加一年，期限增加二個(gè)月，單次核定領(lǐng)取的期限最長不超過二十四個(gè)月，當(dāng)然領(lǐng)取失業(yè)金也要符合相應(yīng)的條件，包括非因本人意愿失業(yè)、失業(yè)前已繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年等。

失業(yè)金領(lǐng)取幾個(gè)月，怎么算的？

失業(yè)金可以領(lǐng)幾個(gè)月？失業(yè)金領(lǐng)取金額怎么計(jì)算？

一、失業(yè)金可以領(lǐng)幾個(gè)月

1、失業(yè)保險(xiǎn)最長可以領(lǐng)取24個(gè)月。不同地區(qū)對失業(yè)金領(lǐng)取的法定期限不同。失業(yè)人員領(lǐng)取保險(xiǎn)金的期限，根據(jù)失業(yè)人員失業(yè)前，所在單位和其本人交費(fèi)的時(shí)間長短的不同，劃分為三個(gè)檔次。

2、失業(yè)人員失業(yè)前，所在單位和本人按照累計(jì)法規(guī)交費(fèi)的時(shí)間，滿一年不足五年的。領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的最長為12個(gè)月。

3、累計(jì)消費(fèi)時(shí)間。滿五年的，不足十年的。失業(yè)保險(xiǎn)金的最長期限為18個(gè)月。

4、累計(jì)交費(fèi)時(shí)間十年以上的。領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為24個(gè)月。

二、失業(yè)金金額怎么計(jì)算

失業(yè)金的計(jì)算方法為：失業(yè)金就等于保險(xiǎn)金申領(lǐng)時(shí)限乘保險(xiǎn)金月派發(fā)標(biāo)準(zhǔn)。按照有關(guān)法律法規(guī)需求，保險(xiǎn)金的申領(lǐng)時(shí)限有12個(gè)月、18個(gè)月、24個(gè)月不等，時(shí)限的周期由交費(fèi)的時(shí)間來完成相對應(yīng)的判定;保險(xiǎn)金的派發(fā)標(biāo)準(zhǔn)法規(guī)則需參考當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況。

決定失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放金額的兩個(gè)主要因素就是失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限與失業(yè)金每月發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。一般領(lǐng)取期限越長，發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)越高則失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放金額越多。其具體計(jì)算公式如下：

失業(yè)金領(lǐng)取金額=失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限X失業(yè)金每月發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。

1、失業(yè)保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿1年不滿5年的，最長可領(lǐng)取12個(gè)月的失業(yè)保險(xiǎn)金;

2、累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿5年不滿10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限為18個(gè)月;

3、累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限為24個(gè)月。

失業(yè)金領(lǐng)取計(jì)算年限公式

失業(yè)金領(lǐng)取計(jì)算年限公式如下：

1、繳費(fèi)時(shí)間不滿一年的，不領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金；

2、繳費(fèi)時(shí)間滿一年的，領(lǐng)取二個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金；

3、繳費(fèi)時(shí)間一年以上的，一年以上的部分，每滿八個(gè)月增發(fā)一個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金，余數(shù)超過四個(gè)月不滿八個(gè)月的，按照八個(gè)月計(jì)算，但享受待遇期限最長不超過二十四個(gè)月。

失業(yè)金領(lǐng)取流程如下：

1、公司在解除勞動(dòng)合同之日前15日內(nèi)出面派員到各失業(yè)保險(xiǎn)交納地的社保局辦理失業(yè)報(bào)備；

2、社保局規(guī)定個(gè)人繳納失業(yè)保險(xiǎn)金超過一年以上并滿足領(lǐng)取條件的，才能辦理領(lǐng)取失業(yè)金；

3、辦理報(bào)備中用人單位需要向社保局遞交四種材料，并加蓋單位公章。這四種材料有：位出具的解聘通知書和相關(guān)檔案材料，失業(yè)證明，失業(yè)登表，公司致社保局例行公文。

4、社保局審查失業(yè)登記合格后，通知失業(yè)人員前去培訓(xùn)并可領(lǐng)取失業(yè)金，同時(shí)辦理下崗證；

5、失業(yè)人員自與用人單位終止、解除勞動(dòng)聘用后，持社保局發(fā)給的審核文件和職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)卡、戶口簿、身份證和3張一寸免冠照片，到戶口所在地街道鎮(zhèn)有關(guān)部門進(jìn)行失業(yè)登記、辦理申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金手續(xù)。

失業(yè)金領(lǐng)取條件標(biāo)準(zhǔn)如下：

1、失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取條件是失業(yè)人員已經(jīng)參加失業(yè)保險(xiǎn)并且已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年，其次是失業(yè)的原因并不是本人的原因，最后是失業(yè)人員已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記并且表達(dá)自己有求職的意愿。失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的70%至90%；

2、根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定，失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金；

失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的；非因本人意愿中斷就業(yè)的；以及已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求的。

綜上所述，合同到期不續(xù)簽是否可以領(lǐng)失業(yè)金，需要看是否滿足失業(yè)金領(lǐng)取條件。失業(yè)補(bǔ)助金的領(lǐng)取條件：職工具有本市常住戶口，在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)非因本人意愿中斷就業(yè)，按規(guī)定辦妥失業(yè)登記，在職期間繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)不滿一年，生活確有特殊困難的等。領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)則是失業(yè)前用人單位和本人按照規(guī)定累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為12個(gè)月等。

【法律依據(jù)】：

《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第十四條

具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金：

（一）按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的；

（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的；

（三）已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的。

失業(yè)金領(lǐng)取時(shí)間是怎么計(jì)算的

失業(yè)金領(lǐng)取時(shí)間計(jì)算如下：

失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取時(shí)間是依據(jù)參保人員失業(yè)前按照規(guī)定繳納失業(yè)保險(xiǎn)的累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間來進(jìn)行計(jì)算的。

一般來說，失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)時(shí)間越長，領(lǐng)取失業(yè)金的年限越長。需要大家注意的一點(diǎn)是，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長不得超過24個(gè)月。

失業(yè)金申請領(lǐng)取的材料包括：

1、身份證明原件及復(fù)印件；

2、畢業(yè)證書或?qū)W位證書原件及復(fù)印件；

3、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄；

4、求職登記證明原件及復(fù)印件；

5、居住地社區(qū)勞動(dòng)保障站（中心）開出的《失業(yè)證》或辦理《失業(yè)證》的證明；

6、有效身份證件和戶口本個(gè)人頁復(fù)印件。

失業(yè)金申請領(lǐng)取的條件：

1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的；

2、非因本人意愿中斷就業(yè)的；

3、已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的。 失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，按照規(guī)定同時(shí)享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

綜上所述，失業(yè)人員需要在終止或解除勞動(dòng)關(guān)系之日起60日內(nèi)，到戶籍所在地的街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動(dòng)保障管理站辦理失業(yè)登記和失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)登記。否則，可能會(huì)影響失業(yè)金的發(fā)放。

【法律依據(jù)】：

《中華人民共和國失業(yè)保險(xiǎn)條例》第十四條

具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金：

（一）按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的；

（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的；

（三）已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的。

失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，按照規(guī)定同時(shí)享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取時(shí)間怎么計(jì)算

領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的時(shí)間計(jì)算方式：

1、用人單位和本人在失業(yè)前累計(jì)繳費(fèi)滿一年不足五年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的最長期限為十二個(gè)月；

2、失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計(jì)繳費(fèi)滿五年不滿十年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的最長期限為十八個(gè)月；

3、失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計(jì)繳納十年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的最長期限為二十四個(gè)月；

4、失業(yè)人員重新就業(yè)后再次失業(yè)的，重新計(jì)算繳費(fèi)時(shí)間。領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限與上次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取但尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算，最長不超過二十四個(gè)月。

失業(yè)保險(xiǎn)金的標(biāo)準(zhǔn)，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定，不得低于城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。

法律依據(jù)：《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十五條

失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金：

（一）失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的；

（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的；

（三）已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記，并有求職要求的。

失業(yè)金領(lǐng)取時(shí)間是怎么計(jì)算的

失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限根據(jù)其失業(yè)前累計(jì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的年限核定。

失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限根據(jù)其失業(yè)前累計(jì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的年限（扣除已核定過的領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期限的繳費(fèi)年限）核定：繳費(fèi)年限滿1年不滿2年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限為2個(gè)月，以后繳費(fèi)年限每增加1年，期限增加2個(gè)月。

（在原鎮(zhèn)保中的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)年限滿1年不滿2年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期限為1個(gè)月，繳費(fèi)年限每增加1年，領(lǐng)取期限增加1個(gè)月。）一次核定領(lǐng)取的期限最長不超過24個(gè)月。核定期限后，如有剩余的繳費(fèi)年限，可予以保留。

失業(yè)人員重新就業(yè)并繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿1年后（可以連續(xù)繳費(fèi)滿1年，也可以多次繳費(fèi)滿1年）又再次失業(yè)的，保留的繳費(fèi)年限與新繳費(fèi)年限合并計(jì)算，重新核定其領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期限。

領(lǐng)取具體標(biāo)準(zhǔn)如下：

累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間1年以上不滿2年，可以領(lǐng)取3個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金。

累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間2年以上不滿3年，可以領(lǐng)取6個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金。

累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間3年以上不滿4年，可以領(lǐng)取9個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金。

累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間4年以上不滿5年，可以領(lǐng)取12個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金。

累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間5年以上的，其超過5年的部分，按照每滿一年增發(fā)一個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金的辦法計(jì)算，確定增發(fā)的月數(shù)。

注意：領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長不得超過24個(gè)月。

失業(yè)金領(lǐng)取年限怎么計(jì)算

領(lǐng)取失業(yè)金年限計(jì)算：

失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限，根據(jù)失業(yè)人員失業(yè)前累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間確定，最長不得超過24個(gè)月：

(一)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿1年不滿2年的，領(lǐng)取3個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金;

(二)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間2年以上不滿3年的，領(lǐng)取6個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金;

(三)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間3年以上不滿4年的，領(lǐng)取9個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金;

(四)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間4年以上不滿5年的，領(lǐng)取12個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金;

(五)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間5年以上不滿10年的，領(lǐng)取18個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金;

(六)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿10年以上的，領(lǐng)取24個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金。

失業(yè)保險(xiǎn)的作用有其自身的特性，包括以下內(nèi)容：

(1)保障基本生活功能。失業(yè)保險(xiǎn)的保障功能體現(xiàn)為生活保障功能，即失業(yè)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)通過向符合條件的失業(yè)者支付失業(yè)保險(xiǎn)金，保障了失業(yè)者的基本生活，維持了勞動(dòng)力的再生產(chǎn)。通常來說，勞動(dòng)者在失業(yè)后，無經(jīng)濟(jì)收入來源，生活發(fā)生困難，而失業(yè)保險(xiǎn)通過對失業(yè)者發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金，以保障其基本生活，使其正常地生存下去，維持勞動(dòng)力的再生產(chǎn)。

(2)穩(wěn)定功能。由于失業(yè)保險(xiǎn)通過發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金保障了失業(yè)人員的基本生活，使其有了一定的收入。這種穩(wěn)定功能一方面體現(xiàn)為社會(huì)穩(wěn)定功能;另一方面體現(xiàn)為經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定功能。失業(yè)保險(xiǎn)為失業(yè)者提供生活保障，不會(huì)因其無法生存使其鋌而走險(xiǎn)，或在心理上嚴(yán)重失衡而危害社會(huì)，有利于維持社會(huì)的穩(wěn)定。失業(yè)保險(xiǎn)金的籌集及發(fā)放具有抑制經(jīng)濟(jì)循環(huán)的作用，是“減震器”，減輕了經(jīng)濟(jì)波動(dòng)的劇烈程度，使家庭關(guān)系保持穩(wěn)定，因此緩解了失業(yè)對整個(gè)社會(huì)所帶來的沖擊和震動(dòng)，從而有利于維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定和正常的社會(huì)秩序。

(3)促進(jìn)功能。失業(yè)保險(xiǎn)不僅僅是給失業(yè)者發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金，更重要的是失業(yè)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)對職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹的重視及提供就業(yè)信息、有效溝通和對再就業(yè)的直接推動(dòng)上。對失業(yè)人員的培訓(xùn)教育，提升其自身素質(zhì)，提高其在社會(huì)中的競爭能力，并積極為失業(yè)人員開展職業(yè)介紹等相關(guān)服務(wù)，促使其盡快重新就業(yè)。失業(yè)保險(xiǎn)的促進(jìn)功能越來越突出，通過加大再就業(yè)培訓(xùn)支出的比重、建立就業(yè)導(dǎo)向的機(jī)制等來促進(jìn)失業(yè)者的再就業(yè)。

(4)合理配置勞動(dòng)力功能。這體現(xiàn)在兩方面：一是由于失業(yè)保險(xiǎn)的存在，失業(yè)者在尋找新的就業(yè)崗位時(shí)獲得了經(jīng)濟(jì)保障，免除了后顧之憂，失業(yè)者也就有條件盡可能尋找與自己的興趣、能力相符合的工作崗位，從而有利于勞動(dòng)力的合理配置;二是由于失業(yè)保險(xiǎn)的存在，用人單位減輕了向外排斥冗員的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)兩方面的壓力，有利于單位制定理性的、合理的用人決策，也更有利于勞動(dòng)力的合理配置。

(5)調(diào)節(jié)功能。失業(yè)保險(xiǎn)可以通過向失業(yè)者提供物資資助來調(diào)節(jié)社會(huì)上的貧富差距，通過勞動(dòng)力更合理的配置、更高的勞動(dòng)生產(chǎn)率來調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行。

法律依據(jù)

《失業(yè)保險(xiǎn)條例》

第十七條　失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為12個(gè)月；累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿5年不足10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為18個(gè)月；累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為24個(gè)月。重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算，但是最長不得超過24個(gè)月。

第十八條　失業(yè)保險(xiǎn)金的標(biāo)準(zhǔn)，按照低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)、高于城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)的水平，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定。