集體合同的期限有限制嗎(集體合同的期限為)
集體合同的期限為幾年
集體合同的期限為1-3年。
對(duì)于集體合同,期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),即行終止。
所謂集體合同,指企業(yè)行政和工會(huì)雙方簽訂的,以完成生產(chǎn)任務(wù)和改善職工的物質(zhì)生活條件,勞動(dòng)條件為中心內(nèi)容的書面協(xié)議。
企業(yè)訂立集體合同的程序:
1、由一方或雙方共同起草集體合同草案;
2、雙方就勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利等事項(xiàng)進(jìn)行平等協(xié)商;
3、經(jīng)協(xié)商形成一致意見的集體合同草案,提交職工代表大會(huì)討論通過;
4、雙方的首席協(xié)商代表在通過的集體合同上簽字或者蓋章;
5、將集體合同文本以及有關(guān)材料報(bào)送勞動(dòng)保障行政部門審查;
6、勞動(dòng)保障行政部門未提出書面異議的,集體合同生效;提出異議的,用人單位雙方應(yīng)對(duì)異議部分進(jìn)行協(xié)修改后,重新報(bào)送;
7、集體合同生效之日起十日內(nèi),以書面形式向全體職工公布;
8、用人單位應(yīng)將集體合同的履行情況每年至少向職工代表大會(huì)報(bào)告一次;
9、集體合同期滿前三個(gè)月內(nèi),雙方應(yīng)協(xié)商續(xù)訂集體合同。
綜上所述,用人單位、工會(huì)依法成立的證明材料,法人單位分支機(jī)構(gòu)簽訂集體合同備案,應(yīng)同時(shí)報(bào)送法人單位授權(quán)委托書。
【法律依據(jù)】:
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第五十一條
【集體合同的訂立和內(nèi)容】企業(yè)職工一方與用人單位通過平等協(xié)商,可以就勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利等事項(xiàng)訂立集體合同。集體合同草案應(yīng)當(dāng)提交職工代表大會(huì)或者全體職工討論通過。
集體合同由工會(huì)代表企業(yè)職工一方與用人單位訂立;尚未建立工會(huì)的用人單位,由上級(jí)工會(huì)指導(dǎo)勞動(dòng)者推舉的代表與用人單位訂立。
集體合同的期限一般為
法律主觀:
集體合同期限一般為1至3年,由企業(yè)職工一方與用人單位通過平等協(xié)商確定。集體合同由工會(huì)代表企業(yè)職工一方與用人單位訂立;尚未建立工會(huì)的用人單位,由上級(jí)工會(huì)指導(dǎo)勞動(dòng)者推舉的代表與用人單位訂立。
法律客觀:
《集體合同規(guī)定》第三十八條 集體合同或?qū)m?xiàng)集體合同期限一般為1至3年,期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),即行終止。 集體合同或?qū)m?xiàng)集體合同期滿前3個(gè)月內(nèi),任何一方均可向?qū)Ψ教岢鲋匦潞炗喕蚶m(xù)訂的要求。 《集體合同規(guī)定》第三十九條 雙方協(xié)商代表協(xié)商一致,可以變更或解除集體合同或?qū)m?xiàng)集體合同。
我國(guó)勞動(dòng)立法規(guī)定集體合同為_________合同,期限為___________。( )
【答案】:C
集體合同均為定期合同,我國(guó)勞動(dòng)立法規(guī)定集體合同的期限為1~3年。期限過短,不利于勞動(dòng)關(guān)系的穩(wěn)定,而且加大集體協(xié)商的成本;期限過長(zhǎng),不利于適應(yīng)實(shí)際情況的變化和勞動(dòng)權(quán)益的保障。在集體合同的期限內(nèi)雙方可以根據(jù)集體合同的履行情況,對(duì)集體合同進(jìn)行修訂。
集體勞動(dòng)合同對(duì)期限有限制嗎
法律分析:集體勞動(dòng)合同是有期限的。
法律依據(jù):《集體合同規(guī)定》
第三十八條:集體合同或?qū)m?xiàng)集體合同期限一般為1至3年,期滿或者雙方約定的終止條件出現(xiàn),即行終止。集體合同或?qū)m?xiàng)集體合同期滿前3個(gè)月內(nèi),任何一方均可向?qū)Ψ教岢鲋匦潞炗喕蚶m(xù)訂的要求。
集體合同的期限一般是多久
集體合同的期限一般是1-3年,在集體合同規(guī)定的期限內(nèi),雙方代表可對(duì)集體合同履行情況進(jìn)行檢查。一方提出變更或修訂或解除集體合同時(shí),另一方應(yīng)給予答復(fù),并在七天內(nèi)雙方進(jìn)行協(xié)商。關(guān)于集體合同的期限問題,下面由我為您解答。
一、集體合同的期限一般是多久
1、集體合同的期限一般是1-3年,在集體合同規(guī)定的期限內(nèi),雙方代表可對(duì)集體合同履行情況進(jìn)行檢查。
2、由于簽訂集體合同的環(huán)境和條件發(fā)生變化,致使集體合同難以履行時(shí),集體合同任何一方均可提出變更或解除集體合同的要求。
3、一方提出變更或修訂或解除集體合同時(shí),另一方應(yīng)給予答復(fù),并在七天內(nèi)雙方進(jìn)行協(xié)商。
4、集體合同的簽訂應(yīng)建立在集體協(xié)商的基礎(chǔ)上。
5、法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)民法典》第四百六十四條 【合同的定義和身份關(guān)系協(xié)議的法律適用】合同是民事主體之間設(shè)立、變更、終止民事法律關(guān)系的協(xié)議。
婚姻、收養(yǎng)、監(jiān)護(hù)等有關(guān)身份關(guān)系的協(xié)議,適用有關(guān)該身份關(guān)系的法律規(guī)定;沒有規(guī)定的,可以根據(jù)其性質(zhì)參照適用本編規(guī)定。
二、合同是什么
1、合同,也叫契約,是指當(dāng)事人之間設(shè)立、變更和終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系而形成的協(xié)議。合同作為一種法律制度,是在私有制出現(xiàn)以后,為實(shí)現(xiàn)商品交換而產(chǎn)生的。
2、根據(jù)我國(guó)民法典的規(guī)定,合同具有以下法律特征:
1合同是一種雙方的法律行為,并以意見表示一致為條件。
2合同是平等主體之間的民事法律關(guān)系,合同雙方當(dāng)事人處于平等地位,不允許任何一方對(duì)他方進(jìn)行限制或強(qiáng)迫。
3合同是具有相應(yīng)法律效力的協(xié)議。合同不能是違法行為,而只能是合法行為,如果合同是違法的,就會(huì)引起合同無效,甚至當(dāng)事人要受到追究和制裁。
4合同是從法律角度明確當(dāng)事人之間特定權(quán)利與義務(wù)關(guān)系的文件。合同在當(dāng)事人之間設(shè)立、變更和終止某種特定的民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系,以實(shí)現(xiàn)當(dāng)事人的特定經(jīng)濟(jì)目的。
3、合同是一種雙方法律行為,訂立合同,一般都要經(jīng)過兩個(gè)步驟,即要約和承諾。
(1)要約是希望訂立合同的意思表示,是指一方向?qū)Ψ教嶙h訂約,并提出合同的主要條款,以供對(duì)方考慮是否同意簽訂合同的法律行為。要約發(fā)出后,非依法律規(guī)定或受要約人的同意,不得變更、撤銷要約的內(nèi)容。
(2)承諾是指對(duì)于一方的要約,他方表示同意接受提出的各項(xiàng)條款(至少是各項(xiàng)主要條款)和成立合同關(guān)系的法律行為。因此,凡對(duì)要約提出修改的建議,或只是部分同意,都不是承諾,而應(yīng)視為拒絕原要約,提出了新要約。在一般情況下,對(duì)要約的承諾一經(jīng)作出并達(dá)到對(duì)方,即為雙方意思表示一致,協(xié)議就算達(dá)成,合同即告成立,但法律規(guī)定其他條件的除外。
4、合同的主要條款應(yīng)當(dāng)包括:
1當(dāng)事人的名稱或姓名和住所。
2標(biāo)的。
3質(zhì)量和數(shù)量。
4價(jià)款或酬金。
5履行期限。
6履行地點(diǎn)和方式。
7違約責(zé)任。
8解決爭(zhēng)議的方法。
此外,根據(jù)法律規(guī)定或按合同性質(zhì)必須具備的條款,以及當(dāng)事人一方要求必須規(guī)定的條款,也是合同的主要條款。
集體合同或?qū)m?xiàng)集體合同期限一般為多少年
法律主觀:
一、什么是專項(xiàng)集體合同?
所謂專項(xiàng)集體合同,是指用人單位與勞動(dòng)者根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,就集體協(xié)商的某項(xiàng)內(nèi)容簽訂的專項(xiàng)書面協(xié)議。專項(xiàng)集體 合同的訂立 、效力及發(fā)生爭(zhēng)議的處理同集體合同。
二、專項(xiàng)集體合同期限為多久
集體合同或?qū)m?xiàng)集體合同期限一般為1至3年,期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),即行終止。
《 集體合同規(guī)定 》第三十八條 集體合同或?qū)m?xiàng)集體合同期限一般為1至3年,期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),即行終止。集體合同或?qū)m?xiàng)集體合同期滿前3個(gè)月內(nèi),任何一方均可向?qū)Ψ教岢鲋匦潞炗喕蚶m(xù)訂的要求。
三、專項(xiàng)集體合同怎么訂立
集體合同草案應(yīng)當(dāng)提交職工代表大會(huì)或者全體職工討論通過。集體合同由工會(huì)代表企業(yè)職工一方與用人單位訂立;尚未建立工會(huì)的用人單位,由上級(jí)工會(huì)指導(dǎo)勞動(dòng)者推舉的代表與用人單位訂立。企業(yè)職工一方與用人單位可以訂立勞動(dòng)安全衛(wèi)生、女職工權(quán)益保護(hù)、工資調(diào)整機(jī)制等專項(xiàng)集體合同。集體合同訂立后,應(yīng)當(dāng)報(bào)送勞動(dòng)行政部門;勞動(dòng)行政部門自收到集體合同文本之日起十五日內(nèi)未提出異議的,集體合同即行生效。集體合同中勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件等標(biāo)準(zhǔn)不得低于當(dāng)?shù)厝嗣裾?guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn);用人單位與勞動(dòng)者訂立的勞動(dòng)合同中勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件等標(biāo)準(zhǔn)不得低于集體合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。上面是 勞動(dòng)合同法 關(guān)于集體合同的規(guī)定。在此基礎(chǔ)上上就可以起草集體合同了。也就是要約定什么。勞動(dòng)合同法列舉了一系列可以約定的內(nèi)容,但是鑒于合同的可約定性所以集體合同當(dāng)然不限于勞動(dòng)合同法列舉的可約定內(nèi)容。
法律客觀:
《集體合同規(guī)定》第三條 本規(guī)定所稱集體合同,是指用人單位與本單位職工根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,就勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、職業(yè)培訓(xùn)、保險(xiǎn)福利等事項(xiàng),通過集體協(xié)商簽訂的書面協(xié)議;所稱專項(xiàng)集體合同,是指用人單位與本單位職工根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,就集體協(xié)商的某項(xiàng)內(nèi)容簽訂的專項(xiàng)書面協(xié)議。 《集體合同規(guī)定》第三十八條 集體合同或?qū)m?xiàng)集體合同期限一般為1至3年,期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),即行終止。 集體合同或?qū)m?xiàng)集體合同期滿前3個(gè)月內(nèi),任何一方均可向?qū)Ψ教岢鲋匦潞炗喕蚶m(xù)訂的要求。
集體合同期限一般為多少年
集體合同的有效期為1至3年。根據(jù)《集體合同規(guī)定》第三十八條規(guī)定,集體合同或?qū)m?xiàng)集體合同期限一般為1至3年,期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),即行終止。集體合同或?qū)m?xiàng)集體合同期滿前3個(gè)月內(nèi),任何一方均可向?qū)Ψ教岢鲋匦潞炗喕蚶m(xù)訂的要求。
根據(jù)2024年實(shí)施的《民法典》第一百六十條規(guī)定,民事法律行為可以附期限,但是根據(jù)其性質(zhì)不得附期限的除外。附生效期限的民事法律行為,自期限屆至?xí)r生效。附終止期限的民事法律行為,自期限屆滿時(shí)失效。
合同
1、合同,也叫契約,是指當(dāng)事人之間設(shè)立、變更和終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系而形成的協(xié)議。合同作為一種法律制度,是在私有制出現(xiàn)以后,為實(shí)現(xiàn)商品交換而產(chǎn)生的。
2、根據(jù)我國(guó)民法典的規(guī)定,合同具有以下法律特征:
①合同是一種雙方的法律行為,并以意見表示一致為條件。
②合同是平等主體之間的民事法律關(guān)系,合同雙方當(dāng)事人處于平等地位,不允許任何一方對(duì)他方進(jìn)行限制或強(qiáng)迫。
③合同是具有相應(yīng)法律效力的協(xié)議。合同不能是違法行為,而只能是合法行為,如果合同是違法的,就會(huì)引起合同無效,甚至當(dāng)事人要受到追究和制裁。
④合同是從法律角度明確當(dāng)事人之間特定權(quán)利與義務(wù)關(guān)系的文件。合同在當(dāng)事人之間設(shè)立、變更和終止某種特定的民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系,以實(shí)現(xiàn)當(dāng)事人的特定經(jīng)濟(jì)目的。
3、合同是一種雙方法律行為,訂立合同,一般都要經(jīng)過兩個(gè)步驟,即要約和承諾。
(1)要約是希望訂立合同的意思表示,是指一方向?qū)Ψ教嶙h訂約,并提出合同的主要條款,以供對(duì)方考慮是否同意簽訂合同的法律行為。要約發(fā)出后,非依法律規(guī)定或受要約人的同意,不得變更、撤銷要約的內(nèi)容。
(2)承諾是指對(duì)于一方的要約,他方表示同意接受提出的各項(xiàng)條款(至少是各項(xiàng)主要條款)和成立合同關(guān)系的法律行為。因此,凡對(duì)要約提出修改的建議,或只是部分同意,都不是承諾,而應(yīng)視為拒絕原要約,提出了新要約。在一般情況下,對(duì)要約的承諾一經(jīng)作出并達(dá)到對(duì)方,即為雙方意思表示一致,協(xié)議就算達(dá)成,合同即告成立,但法律規(guī)定其他條件的除外。